Vəzifənin Xülasəsi:

Bu vəzifə, İnsan Resursları Departamentinin fəaliyyətini rəqəmlərlə ifadə etmək, əmək haqqı hesablanması ilə bağlı proseslərə dəstək vermək və data analitikası vasitəsilə rəhbərliyin qərarvermə prosesinə dəstək məqsədi daşıyır. Hesabatlılıq eksperti İR datalarını strateji məlumata çevirən əsas şəxsdir.

Əsas Vəzifə Öhdəlikləri:

• İR fəaliyyətinə dair gündəlik, həftəlik və aylıq hesabatları hazırlamaq və vizuallaşdırmaq.
• İR metrikləri (işçi dövriyyəsi, işəqəbul sürəti, xəstəlik vərəqələri və s.) üzrə trendləri izləmək və təhlillər əsasında təkliflər hazırlamaq.
• Struktur bölmələrdən gələn müxtəlif məlumat sorğularını (ad-hoc reports) operativ şəkildə cavablandırmaq.
• Ay sonu əmək haqqı hesablamaları üçün davamiyyət/iş rejimi (attendance) hesabatlarını hazırlamaq, təhlil etmək və dəqiqləşdirmələr aparmaq
• Daxili İR bazasının (HRIS) mütəmadi olaraq yenilənməsini və məlumatların düzgünlüyü və tamlığını təmin etmək.
• Data, hesabatların təhlili, vizullaşdırılması üçün qrafiklər və vizual alətlərdən (Excel, Power BI və s.) istifadə edə bilmək
• Analitik alətlərdən (məsələn: Pareto analizi, Trend analizi) istifadə edərək mövcud problemlərin kök səbəblərini müəyyən etmək.

Təhsil və Təcrübə

• Təhsil: İqtisadiyyat, Riyaziyyat, Statistika və ya oxşar sahədə ali təhsil.
• İş Təcrübəsi: Müvafiq sahə üzrə 1-3 il təcrübə.
• Üstünlükdür: Bank sektorunda təcrübə və MOSE (Microsoft Office Specialist Expert) sertifikatı.

Texniki Bacarıqlar

• MS Excel: Yüksək səviyyə 
• Dil Biliyi: Azərbaycan (Yüksək), İngilis (Orta).
• Data təmizləmə və statistik analiz bacarığı.

Yumşaq Bacarıqlar (Soft Skills)

• Detallara diqqət
• Problem həlletmə
• Danışıq aparma və əməkdaşlıq 
• İşi təqib etmə

Müraciət Et düyməsində qeyd olunan linkə daxil olaraq qeydiyyatdan keçib, müraciət edə bilərsiniz.