Yeni Karyeranı Kəşf Et: 1is.az ilə İş Axtarışına Başla!

İş rejimi

Tam iş vaxtı

Kateqoriya

İnsan resursları

Yaş

0-0

Təcrübə

3 ildən 5 ilə

Əlaqədar şəxs

Maaş

0-0

Bitmə vaxtı

18-08-2023

Baxış sayı

288

Kadr ehtiyaclarını müəyyən etmək üçün şöbələrlə iş birliyinin qurulması;
İşçi tələbnamələrinə uyğun olaraq iş elanlarının yerləşdirilməsi;
Aktiv vakansiyalar üzrə namizədlərin axtarışı və müsahibələrin təşkil edilməsi;
Vəzifədən irəli gələn inzibati öhdəliklər – iş təkliflərinin hazırlanması, tələb olunan sənədlərin qəbul olunması və s.;
Məlumat bazalarından, sosial media kanallarından və s. istifadə etməklə uyğun namizədlərin axtarışı və işə qəbulun həyata keçirilməsi;
HR və Biznes menecerləri ilə müsahibələrin əlaqələndirilməsi;
Namizədlərin işə müraciət forumlarının (CV) toplanılması;
İşə qəbul prosesinin izlənilməsi;
Şirkətin təşkilati strukturu, kadr siyasəti və məşğulluq təcrübələri ilə bağlı dövlət qanunları ilə bağlı məlumatlı olması.

İnsan resursları, biznes, psixologiya və ya digər əlaqəli sahədə bakalavr dərəcəsi;
İşə qəbul üzrə mütəxəssis kimi 3-5 il iş təcrübəsi;
Komanda daxilində işləmək və komanda fəaliyyətini koordinasiya etmək bacarığı;
CV-ləri araşdırmaq və ən uyğun namizədləri tapmaq üçün əla analitik bacarıqlar;
Namizədlər və menecerlərlə yaxşı ünsiyyət qurmaq üçün aydın şifahi bacarıqlar;
İşə qəbulun təhlili ilə bağlı hesabatların hazırlanması üçün peşəkar yazı bacarıqları;
Tapşırıqları həvalə etmək və yeni işçiləri öyrətmək üçün liderlik qabiliyyəti;
Məşğulluq şərtlərini müzakirə edərkən güclü danışıqlar aparmaq bacarığı;
İşə qəbul strategiyaları, əmək qanunları və məşğulluq bərabərliyi haqqında dərin biliklər;
İşə qəbul proqram paketlərini qiymətləndirmək və şirkət üçün ən uyğun olanları tövsiyə etmək bacarığı;
Dil bilikləri: Azərbaycan, rus və ingilis dillərində sərbəst danışmaq;
MS Office proqramından istifadə etmək bacarığı.

Ad:

Soyad:

Email:

Telefon nömrəniz:

Cv endir:

İşə qəbul üzrə mütəxəssis