➡️ Təlimdən əldə edəcəksiniz:

✔ İRİE-nin anlayışı , inkişafı və modelləri;
✔ İRİE-nin funksiyaları , strukturu və onlar arasında qarşılıqlı əlaqə;
✔ Strategiya, misyon, vizyon və dəyərlər anlayışları;
✔ İş analizləri, vəzifə təlimatlarının şirkətə uyğunlaşdırılması;
✔ İnsan Resurslarının planlaşdırmasının əhəmiyyəti;
✔ Strateji insan resurslar planlaşdırılmaya keçid və yol verilən səhvlər;
✔ İR metrikslər
✔ İşçi ehtiyacları
✔ İşçi dövriyyəsi indeksi və İRP təsiri;
✔ Davamiyyət və ixtisarların idarə olunması;
✔ Karyera və istedadların idarə edilməsi;
✔ Davamçıların yetişdirilməsi planının hazırlanması;
✔ Strateji vəzifələrin öncədən müəyyənləşdirilməsi;
✔ “Öyrənmə”, “təlim” və “inkişaf” anlayışları ;
✔ Təlim və inkişafın işçilərin və şirkətin inkişafında rolu və funksiyası;
✔ Təlim planlarının hazırlanması, həyata keçirilməsi və monitorinqi;
✔ Təlimlərin təşkili və dövriyyəsi
✔ Təlim ehtiyaclarının müəyyən olunması
✔ Təlim xərclərinin hesablanması
✔ Təlim xərclərinin geridönüşü
✔  Təlimlərin dəyərləndirilməsi;  
✔  Öyrənən təşkilat konsepti;  
✔  ADDİE modeli;
✔ Praktiki tapşırıqlar, keyslər, testlər, qrup məşğələsi